うちの上司ってば、のれんに腕押し、ぬかに釘な人で、なんていうか、こまっちゃうわけですよ。
そりゃね、給料が上がらないのは、会社の方針だから、しょうがないのかもしれないよ。でもね、そういう若手の不満に対して、「僕に言われても困る」とか「それは上の人が決めることだから」とか……
そうじゃないんだよ。最終的な結論が「どうしようもない」という結論だったとしても、あなたのやるべきことは、現場にこういう不満がある。と、上に伝えることじゃないのかな？
そりゃ、もちろん、実は裏ではちゃんと伝えてくれているのかもしれないよ。でもな、現場からすると、自分の上司が信用できないってのは、仕事を進めていく上で苦痛でしかないよ。ほんと。困ったなぁ。悪い人じゃないんだけどな……。